Blog    Contact   

CJUE. Admistratorul unui site poate fi operator asociat cu Facebook.

Hotărârea în cauza C-40/17 Fashion ID GmbH & Co. KG/Verbraucherzentrale NRW eV   Administratorul unui site internet echipat cu butonul „îmi place” al Facebook poate fi operator, împreună cu Facebook, în privința colectării și a transmiterii către Facebook a datelor cu caracter personal ale vizitatorilor site-ului său În schimb, acesta nu este, în principiu, operator […]

Monitorizarea CCTV și GDPR. Conditii privind informarea angajatilor

Monitorizarea prin camere de supraveghere cu circuit închis (CCTV) face parte din activitatea majorității companiilor din România, însă pentru a supraveghea legal trebuie să respecți o serie de cerințe instituite de GDPR și de Legea 190/2018 privind măsurile de aplicare a GDPR. În acest articol îți vom explica pe scurt ce ai de făcut pentru […]

Politica de confidențialitate. Cum o redactezi și cum o implementezi pe site. Ghid.

Fiecare site care colectează date cu caracter personal trebuie să dețină o Politică de confidențialitate inclusiv site-urile de prezentare care colectează date (prin formulare de contact, de exemplu), trebuie să dețină o Politică de confidențialitate (sau Notă de informare). Prin intermediul acestui document, site-ul trebuie să explice persoanei fizice care utilizează sau doar vizitează site-ul […]

Recrutarea și limitele GDPR. Soluții cheie. Nota de informare (I)

Informarea candidatului în temeiul GDPR ridică ceva probleme în practică. Cum ar trebui să arate nota de informare? Cum informăm când recrutăm prin companii și site-uri de recrutare? Când și cum informăm în mod adecvat candidatul? Ne propunem să răspundem la aceste întrebări și să găsim împreună soluții eficiente și practice pentru a respecta dreptul […]

GDPR. În ce condiții putem accesa e-mailul unui fost angajat?

accesa e-mailul

Regulamentul General privind Protecția Datelor (GDPR) ridică multe întrebări cu privire la impactul GDPR asupra relațiilor de muncă. Nu este o noutate faptul că în cadrul majorității organizațiilor, angajații au fiecare câte o adresă de e-mail de serviciu pe formatul nume.prenume@companie.ro. În prezentul articol voi aborda un subiect de actualitate și întâlnit frecvent în practică: […]

GDPR. Amenda de 220.000 euro pentru lipsa informării. Polonia

Autoritatea de Supaveghere din Polonia a dat prima amendă în temeiul GDPR de 220.000 euro pentru absența informării persoanelor fizice vizate. Compania a informat 90.000 de persoane despre prelucrarea datelor cu caracter personal prin poșta electronică și a avut o politică de confidențialitate pe site, însă nu a reușit să informeze restul de șase milioane […]

Interviu cu Moș Crăciun: „Sunt puțin derutat, nu știu ce să fac cu GDPR”

Zvonurile circulă cum că Moș Crăciun nu prea ar mai ajunge anul ăsta pe la noi, pentru că ar fi șters toată baza de date ca să respecte GDPR. Îngrijorați, i-am făcut o vizită week-end-ul ăsta. Nu ne-au descurajat nămeții și gerul de -20 grade. Moșul ne-a primit la el acasă și ne-a întâmpinat cu […]

Mă pot baza pe interes legitim pentru a urmări activitatea online a angajatului?

activitatea online a angajatului

O companie monitorizează activitatea online a angajatului în timpul orelor de muncă. Datele colectate arată site-urile care sunt vizitate de către angajați și descărcările efectuate în timpul programului de lucru. Compania nu a obținut acordul angajaților pentru monitorizarea electronică, însă dorește să utilizeze interesul legitim. Poate compania utiliza interesul legitim?  Pentru a răspunde la această […]

GDPR. Cum ne spionează mașina personală

Ați putea ghici cine află despre dvs. următoarele lucruri? unde locuiți; unde lucrați; la ce școală merg copiii dvs.; religia dvs.; cât de des vizitați medicul, dacă respectați limita de viteză; toate contactele de pe telefon; detalii despre toate apelurile telefonice, mesajele; ce posturi de radio ascultați; și dacă ați plecat de la sala de […]

GDPR. Protecția datelor personale ale copiilor

Respectarea principiilor privind protecția datelor și, în special, corectitudinea ar trebui să fie esențiale pentru prelucrarea datelor personale ce aparțin copiilor. Trebuie să aveți un temei legal pentru prelucrarea datelor personale ale unui copil. Consimțământul este un temei posibil, dar nu este singura opțiune. Uneori, alegerea unui alt temei este mai adecvată și oferă o […]

Black Friday · LegalUp
De Black Friday,
îți pui în ordine GDPR-ul.
Pentru firma ta sau pentru clienții tăi.
KIT GDPR Premium Ediția 3-30%

KIT GDPR Premium Ediția 3

  • Sistem complet de implementare construit pe 4 faze (audit, implementare, instruire, mentenanță)
  • Documentație completă
  • Suport la implementare 3 luni
  • Actualizări 12 luni
5.500 lei 3.850 lei
VEZI OFERTA